海西蒙古族藏族自治州乌兰县深入贯彻落实中央和省州关于加强干部教育培训工作的安排部署，建立完善训前、训中、训后全链条的闭环体系，严肃培训纪律，切实提升干部培训质效。

严把学前准备，亮明学风“警戒线”。严格按照《青海省干部教育培训班管理办法（试行）》要求，落实培训计划月报备制度，进一步规范干部教育培训有序开展。认真执行培训费综合定额标准，坚决做到执行标准不走样。做好学前教育，做到教育在先、警示在先、预防在先。

严把学中管理，绷紧学风“纪律弦”。落实《干部教育培训工作条例》等制度，强化导学、促学、督学相结合，实施班委会为核心的管理模式，成立临时党支部，严格落实全程考勤、请销假等制度，确保干部教育培训规范有序。培训期间实行封闭式管理，由学风督导组对课堂纪律进行不定时监督检查，促使学员加强自我管理。

严把学后考核，激发学习“内驱力”。培训结束后针对所学内容，组织参训学员进行结业闭卷理论测试并及时阅卷，检验学习成效，实现以考促学。认真落实《干部教育培训成果跟踪评估检查办法》，推行“两监督三评议一回访一研判”工作机制，科学评估干部培训成果，并做到台账资料规范完整，进一步提升培训质效。（乌组）

《青海日报》（2024年07月19日 第6版：综合新闻）

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